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激活匠才新动能 打造职工幸福实景

  与时代同步、与发展同频、与职工同向,河南工会在围绕中心服务大局中充分彰显新作为

  激活匠才新动能 打造职工幸福实景

  今年9月,《潮起中原·百年华章》纪念册出版,鲜活生动地呈现了河南百年工运征程中的重要节点:从1921年京汉铁路郑州工人俱乐部成立,到1956年洛阳矿山机器厂竞赛的炉火,再到2006年全国首家职工书屋的点亮……

  镜头拉回当下:1.08万个工会驿站点亮街区,152家“产改标杆”拔节生长,河南省工匠学院首屇新学员入学,发展新就业形态劳动者会员119.3万人,头部平台企业在豫分支机构建会率历史性地实现100%——从“一企一品”到“两个覆盖”,从“技能河南”到“数字工会”,从算法协商到立法协商,从扫码入会到扫码入“心”,桩桩件件,皆是河南省总工会近年来交出的成绩单。

  实事映初心,实干写担当。河南省总工会始终与时代同步、与发展同频、与职工同向,在围绕中心、服务大局中充分彰显新作为,以更大力度、更暖温度,把职工对美好生活的向往变成触手可及的幸福实景。

  思政引领 唱响时代主旋律

  “一首歌,把百年工运的烽火唱进了我们石油人的心脏!”9月8日晚,河南省人民会堂里,“劳动者之歌”庆祝河南省总工会成立100周年职工歌咏比赛暨展演活动进入尾声,全国劳动模范史大海目光灼灼,高唱《我为祖国献石油》。“保障国家能源安全,就是我们新的‘大会战’!”史大海说。

  歌声只是序曲。今年,河南工会把“大思政”搬进了车间、矿井、直播间——

  “千名劳模工匠万场大宣讲”火力全开:7300场宣讲、278万人次线上答题、40期“大思政课”微视频,把党的创新理论翻译成“岗位语言”;

  百年工运主题宣传“组合拳”接续上演:演讲比赛、书法巡展、史馆打卡、知识闯关,让“高冷”史料变成“爆款”产品;

  商丘248块劳模公益广告牌、三门峡2万人打卡工运史馆、郑州“书香郑州·声润绿城”劳动者云书房项目24小时“不打烊”……思政教育从“天边事”变成“身边景”。

  “以前觉得思政课是‘会议室里的新闻联播’,现在才知道,原来榜样就在身边。”00后外卖骑手李可在听完劳模宣讲后,主动报名加入工会“红色轻骑兵”,把党的理论编成快板,送进社区、送到骑手兄弟的电瓶车上。

  从“有形覆盖”到“有效覆盖”,从“入眼入耳”到“入脑入心”,河南工会用职工愿意听、听得懂、记得住的方式,把“中国梦·劳动美”种进每个人的日常。正如河南省总工会主要负责同志所言:“思政引领不是灌输,是点燃;不是我说你听,而是我们一起唱响时代主旋律。”

  聚力改革 激活匠才新动能

  “赛场就是车间,高手就在身边!”9月11日,第八届河南省职工职业技能大赛决赛开启,鹤壁丰鹤发电有限责任公司电工朱力维与同行比拼技能、互相切磋,让他收获颇丰。

  网上练兵先“热”——大赛前夕,3.3万名职工登录“豫工惠”云端刷题,2.4万人获得练兵合格证书。

  线下擂台更“燃”——200个重点工程同台竞速、1000家重点企业节能减排“打擂台”,37个行业、102个工种技能竞赛同步开赛,全年各类竞赛撬动岗位练兵超百万人次,全省工会系统完成职业技能培训4.69万人次,新增技能人才1.73万人、高技能人才8653人。

  赛场外,一条“育匠链”加速成型。9月10日,河南省工匠学院揭牌,首期智能制造、新能源汽车两大专班同时开班;“学院+企业+实训中心”三位一体,把课堂搬进车间、把导师请到讲台。按照部署,河南还将建立省级网上工匠学院和多家各级各类工匠学院,为地方发展提供源源不断的紧缺型、复合型工匠人才。

  目前,河南共有全国总工会重点支持的工匠学院4家,各级各类工匠学院72家。据统计,2024年,全省各级工匠学院共开设培训班4658个,培训职工33万人。

  “头雁”领飞,乡村振兴和企业高质量发展也插上“技能翅膀”。2600名劳模、583个先进集体携9.31亿元资金,实现“授人以渔”到“授人以业”,惠及9048个行政村、343万人。“劳模工匠助企行”专项行动开展来,336支劳模工匠服务队、631场技术“义诊”,为725家企业解决工艺瓶颈1115项。

  地方版“匠才计划”竞相绽放——郑州把每年5月10日设立为“郑州工匠日”,为高质量发展注入强劲“工匠动能”;平顶山实施“鹰城工匠培育计划”,遴选40名培育对象进行为期一年的高级研修和项目攻关;濮阳举办工会“助力制造业倍增·劳模工匠(人才)创新成果展”,集中展示创新成果100项。

  技能之种遍撒中原,匠才之花次第绽放。河南工会正以改革为笔、以技能为墨,绘就一幅“人人皆可成才、人人尽显其才”的新时代产业工人成长图景,为制造强省、数字河南注入澎湃“工匠动能”。

  同心共情 共画最美“同心圆”

  “原来派单规则也能坐下来谈!”今年8月,UU跑腿郑州总部,近2小时“唇枪舌剑”后,《2025年度“UU跑腿”算法和劳动规则协议》落地生根——河南首份聚焦平台算法与劳动规则专项协议正式诞生,新就业形态劳动者权益保障从“个体诉求”正式迈向“制度保障”。这是河南工会“两个覆盖”集中攻坚的鲜活注脚,也是“娘家人”百年新征程的又一里程碑。

  今年以来,河南以 “党建带工建” 为抓手,全力推进新兴领域工会组织建设,推动工会服务触角向平台经济、共享经济等新业态延伸。截至目前,头部平台企业在豫分支机构已全部完成建会。今年1月至7月全省新建基层工会组织3558家,新发展工会会员22.9万人,其中非公企业工会1620家、新业态企业工会398家、新就业形态劳动者会员8.5万人。

  围绕职工“急难愁盼”,河南工会打出权益保障“组合拳”:各级工会推动职工互助保障提质扩面增效,参保职工172万人次,受益职工2.55万人次,帮扶金额3553万元;深化劳动争议多元化解机制建设,受理诉调案件1614件、裁调案件5572件;全面推行“一函两书”,基层工会劳动法律监督组织建制率达80.6%。

  百年恰是风华正茂,征程再启未来可期。河南省总工会负责人表示,站在新的历史起点,河南工会将传承百年工运优良传统,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路,团结动员全省广大职工群众,为奋力谱写中原大地推进中国式现代化新篇章作出新的更大贡献。

  本报记者 余嘉熙

  《工人日报》(2025年09月17日 01版) 【编辑:叶攀】

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